Tuning psihologic pentru tine si organizatia ta

m-am intalnit cu niste oameni care voiau sa comunice, sa fie echipa. de parca adultii trebuie invatati sa comunice…cand eram mic ma miram cat sunt de destepti cei mari din jurul meu si cum pot ei rezolva o sumedenie de probleme..apoi lucrurile s-au inversat
m-am pregatit de drum, m-am gandit la ei si am hotarat sa renunt la modalitatea structurata de abordare. in definitiv, voiau altceva decat reguli, sau cel putin asa am crezut eu.

i-am rugat sa-mi spuna povestea lor si s-o deseneze…frumoase povesti au iesit. pline de sufletul lor si de felul lor de a fi.

apoi i-am rugat sa vorbeasc intre ei. NIMIC. o data, de doua ori…foarte greu. multa frica in exprimare, ca si cum fantomele trecutului ar fi fost printre ei, gata sa-i traga in negura de indata ce ar fi calcat pactul tacerii si al supunerii. simboluri mesianice ale izbavirii si ale eliberarii, dorinta de a fi liberi, dar CONDUSI spre libertate.

am citit ca unei fetite de 6 ani i s-a extirpat jumatate de creier pentru ca era epileptica. cealalta jumatate de creier a preluat toate functiile partii lipsa si fetita traieste si e fericita. tot astfel, rolurile intr-o echipa sunt interschimbabile si se potenteaza unul pe celalalt.

intr-o lume entropica, adaptarea inseamna capacitatea schimbarii din mers a strategiei. pasii spre inainte sunt o suita de balansari in cautarea echilibrului, niciodata deplasare liniara.

va invit, dragilor, sa experimentati libertatea de a va lua singuri roluri si de a le folosi dupa cum realitatea in care traiti v-o cere.

p.s. la intoarcere nu m-am putut opri sa nu observ cat de frumos e in jurul nostru